Thống đốc tỉnh Chiba, ông Zackaku Morita đã đến thăm Trung tâm phát triển nguồn nhân lực tại thành phố Hồ Chí Minh vào tháng 11. Ảnh: “Yomiuri Shimbun”

Theo báo cáo “Yomiuri Shimbun”, sau khi chính phủ Nhật Bản tuyên bố chính sách tăng lao động, kể từ đầu năm tới, cuộc chiến thu hút lao động Việt Nam đến Nhật Bản đã trở nên khốc liệt hơn. Thống đốc quận Chiba, ông Zackaku Morita cho biết: Nếu chính sách của chính phủ được giác ngộ, nó sẽ có hiệu lực. Nó đã quá muộn. Ông đã đến thành phố Hồ Chí Minh từ ngày 18 đến 21 tháng 11 để làm việc với nhân loại. Trung tâm phát triển tài nguyên hợp nhất. Năm ngoái, 1.500 thực tập sinh và sinh viên Việt Nam đã đến Nhật Bản. Trong suốt chuyến đi này, anh đã làm việc chăm chỉ để bảo đảm một lực lượng lao động trong ngành điều dưỡng vì tỉnh này đang thiếu lao động nghiêm trọng. Morita nói. Ông nói rằng Chiba có chính sách hỗ trợ nhà ở cho người lao động nước ngoài và yêu cầu công ty cử người lao động đến làm việc ở đó. “Chúng tôi sẽ làm mọi thứ có thể để làm cho các biện pháp của tỉnh cụ thể hơn.”

Tokyo là thành phố có dân số cao tuổi lớn nhất và cũng phải đối mặt với tình trạng thiếu lao động nghiêm trọng. Nghề điều dưỡng. Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi ước tính rằng vào năm tài chính 2025, quận Tokyo và Kanagawa, quận Itatama và Chiba sẽ mất hơn 100.000 người trong khu vực.

Vào tháng 7, thành phố Yokohama cũng cử các quan chức cấp cao ký thỏa thuận hợp tác với thành phố Hồ Chí Minh, thành phố Đà Nẵng và các tỉnh khác để cung cấp nguồn nhân lực điều dưỡng. Các tỉnh khác như Saitama, Gunma và Aichi cũng đã đạt được các thỏa thuận tương tự với chính quyền địa phương và trung ương về đào tạo nguồn nhân lực và việc làm.

Số lượng lao động Việt Nam tại Nhật Bản đã tăng lên 240.000 vào năm ngoái, chỉ đứng sau Trung Quốc và đang tăng lên. Theo một cuộc khảo sát do Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi thực hiện, con số này đã tăng lên trong 5 năm qua. 9 lần. Morita nói: “Khi tiền lương ở Trung Quốc đang tăng lên, nhu cầu lao động Việt Nam cũng tăng lên để thay thế lao động Trung Quốc.” “Tôi nghe nói rằng công ty nói rằng người Việt Nam trung thực, chăm chỉ và chăm chỉ. Giống như người Nhật.” — Tuy nhiên, với sự gia tăng lực lượng lao động của Việt Nam, có những vấn đề khác. Theo Bộ Tư pháp Nhật Bản, hơn 3.750 thực tập sinh Việt Nam đã mất tích vào năm ngoái. Cảnh sát quốc gia cho biết, người Việt Nam cũng liên quan đến 5140 vụ phạm tội hình sự. Hai con số này là con số đầu tiên trong số các quốc gia làm việc tại Nhật Bản.

Trong một trường hợp, hai người Việt Nam đã đến Nhật Bản thiếu thị thực sinh viên vào năm 2013 và 2014, và sau đó bị bắt vì tội trộm cắp tại các cửa hàng bán lẻ lớn ở quận Fukushima và Ibaraki. . Tổng giá trị của những hàng hóa này là 5.300 đô la, và hai nghi phạm đã bị buộc tội. -Theo báo cáo, một người Việt Nam nói với cảnh sát Fukushima rằng anh ta “đã bán các mặt hàng bị đánh cắp để thanh toán.” Trên thực tế, nhiều thực tập sinh và sinh viên Việt Nam phải vay một khoản tiền lớn để trả phí môi giới trước khi đến Nhật Bản. Các nhà môi giới có thể tính phí tối đa 3.600 USD cho hợp đồng ba năm. Tuy nhiên, một Người đại diện tiết lộ rằng anh ta đã tính phí cao hơn 2.000 đô la Mỹ so với quy định, và sau đó thu thập các biên lai của các thực tập sinh để xóa bằng chứng.

Anh Ngọc