Tác phẩm nghệ thuật qatcom .

Ở các nước Trung Đông, đặc biệt là Các Tiểu vương quốc Ả Rập Thống nhất UAE, Ả Rập Saudi, Qatar … Có rất nhiều công nhân Việt Nam đang và hiện đang làm việc ngắn hạn tại đây. Đây là những quốc gia Hồi giáo có luật pháp nghiêm ngặt và một nền văn hóa cách xa Việt Nam.

Công nhân Việt Nam thường ngạc nhiên khi làm việc tại các quốc gia này. Trong thời gian mới đến, mọi người phải thích nghi nhanh với điều kiện khí hậu khắc nghiệt. Nhiệt độ thường vào khoảng 450 ° C, và những ngày nóng có thể đạt tới 550 ° C. Ngoài ra, luật pháp ở các quốc gia này rất nghiêm ngặt và người dân Việt Nam thường phải tuân thủ các luật này. Ví dụ, để tạo niềm vui cho phụ nữ ở những nơi công cộng, miễn là bạn nhìn hoặc thả một từ, điều đó có nghĩa là một cử chỉ làm cho vui, bạn sẽ phải đối mặt với cáo buộc của cảnh sát. Nếu bạn là người nghiện rượu ở Việt Nam, khi bạn đến những quốc gia này, bạn sẽ khó tìm thấy đồ uống bạn muốn uống, nếu bạn uống quá nhiều, bạn sẽ bị cảnh sát trừng phạt, và có thể vài ngày nữa bạn sẽ tỉnh lại. Say rượu dễ bị đổ lỗi ở các nước Trung Đông vì mọi người nghĩ rằng đó là một điều xấu. Trước khi đến các quốc gia Trung Đông (bao gồm Malaysia, Libya và các quốc gia Hồi giáo khác), hầu hết người lao động Việt Nam đều được giáo dục, nhưng họ không thực sự hiểu hay hiểu về nó, nhưng nghĩ rằng nó chẳng là gì và thường gặp khó khăn. -Một vấn đề khác là ngoại ngữ và kiều hối, còn gọi là kiều hối, cũng gặp nhiều khó khăn. Hầu hết người lao động Việt Nam không có trình độ ngoại ngữ trình độ cao, nói gì đến công nhân từ các quốc gia khác như Ấn Độ, Bangladesh và Ai Cập, và không được chuẩn bị đầy đủ trước khi rời khỏi đất nước. Quốc gia / Khu vực (chẳng hạn như mở tài khoản USD, vui lòng đừng quên mã nhanh hoặc hình thức chuyển tiền), vì vậy rất khó để gửi tiền cho bạn. Nhiều người phải di chuyển 3-4 lần để trả tiền cho gia đình họ vẫn không thể kiểm soát được, mất tiền cước, tiền đi lại và công việc, chưa kể làm thế nào để tìm và sử dụng dịch vụ nhanh hơn và với chi phí thấp hơn. Hầu hết người lao động Việt Nam không có tài khoản ngân hàng tại Việt Nam, vì vậy họ phải sử dụng Western Union (dịch vụ này nhanh và dễ dàng, nhưng nó rất tốn kém so với tiền lương của công nhân Việt Nam). Đánh giá từ ba năm kinh nghiệm làm kỹ sư Việt Nam tại một quốc gia Trung Đông, tôi nghĩ trung tâm xuất khẩu lao động nên chú ý đến một số vấn đề này trước khi đưa người lao động sang các nước khác. Đất nước này. Cảm ơn bạn đã đọc bài viết này! -Ruan Hongyue