Ông Nguyễn Bá Dương xin lỗi vì mâu thuẫn nội bộ Coteccons
Chiều 30/6, Công ty TNHH Xây dựng Coteccons tổ chức đại hội thường niên, thời điểm đó, mâu thuẫn giữa ban lãnh đạo cấp cao và cổ đông lớn đã kéo dài gần một tháng. Mở đầu đại hội, Chủ tịch Ruan Bayang, người vừa chấp nhận đơn xin từ chức của đông đảo cổ đông, đã dành gần 10 phút để chia sẻ.
Ông Du Yang đã xem xét lại quá trình phát triển theo 3 giai đoạn, tình trạng thương mại của Coteccons phụ thuộc phần lớn vào chu kỳ bất động sản. Sau khi đạt đến đỉnh cao vào năm 2017, công ty bắt đầu chững lại, gây ra nhiều vấn đề và thậm chí không hoàn thành kế hoạch năm ngoái.

“Vị trí địa lý, khác biệt văn hóa và khác biệt quan điểm, cổ đông lớn và ban lãnh đạo từng người đứng đầu Coteccons tập đoàn nói:” Bất ổn. Ông Dương sau đó thừa nhận sai sót là do hội đồng quản trị quyết định, ông xin lỗi hết bài phát biểu, ông cũng xin lỗi một lần nữa, đây là nguyên nhân khiến hiệu quả kinh doanh sụt giảm mạnh trong thời gian qua.
Ông Nguyễn Bá Dương ngày 30/6 Hai lời xin lỗi cổ đông tại đại hội thường niên chiều qua Ảnh: Quỳnh Trân.
Tuy nhiên, ông Dương khẳng định không có công ty cùng ngành nào có lãi như Coteccons. Doanh thu và lợi nhuận trước thuế năm ngoái lần lượt là 2,373 tỷ đồng. Won Hàn Quốc và 890 tỷ đồng Việt Nam. Vị thế của Coteccons trên thị trường xây dựng vẫn là số một và được duy trì trong khoảng 10 năm trở lại đây. – – Ông Dương cho biết, sau mâu thuẫn nội bộ, ban lãnh đạo và cổ đông lớn đã ngồi lại Chia cổ phiếu. Hội đồng quản trị tiếp theo sẽ bầu ra hai thành viên khác là Kusto và The 8 có cùng tiếng nói. Các thành viên sẽ chọn thêm một số chuyên gia để bày tỏ ý kiến và phản biện để khởi động lại công việc kinh doanh.
“Chúng tôi Tôi thực sự hy vọng nó là rõ ràng và minh bạch. Tự mình chứng minh sự trong sạch của mình là điều khó khăn “, ông Dương chỉ ra. Cả hai từ tiếng Anh đồng loạt nhìn vào các nhóm cổ đông nước ngoài.
Khác hẳn với sự căng thẳng tại đại hội cổ đông thường niên mấy năm trước và diễn biến gần đây. , Đại diện nhóm cổ đông chính cho ông Dương và ban lãnh đạo cũ. – – Ông Bolat Duisenov, đại diện nhóm cổ đông Kusto, cho biết tài liệu buộc tội một số thành viên hội đồng quản trị chỉ nhằm mục đích quản trị minh bạch trước khi có xung đột lợi ích. Ông khẳng định , Trên thị trường không có tin đồn Kusto muốn thâu tóm Coteccons. – – Ông Bolat Duisenov, đại diện nhóm cổ đông Kusto Ảnh: Quỳnh Trân. – – Ông Bolat cho biết: “Chúng tôi không muốn can thiệp sâu, mà chỉ cần Coteccons có mặt. Giới thiệu các thông lệ tốt nhất trong quản trị quốc tế. “Đồng thời, ông Ngô Thanh Tùng, đại diện chủ đầu tư Công ty TNHH MTV Thương mại và Đầu tư Thành Công, đơn vị nắm giữ 14,5% vốn cổ phần khẳng định tập đoàn sẽ tiếp tục tôn trọng những người góp phần phát triển Coteccons. Ông Đông cho biết gần Sự phân biệt quan điểm trong những năm qua nên được coi là tiền đề để phát triển chứ không phải là bước ngoặt dẫn đến mâu thuẫn.
Coteccons đặt mục tiêu doanh thu và lợi nhuận hợp nhất lần lượt đạt 16 nghìn tỷ đồng và 600 tỷ đồng trong năm nay. Mức giảm theo năm lần lượt là 32% và 15%.
Ban lãnh đạo, rất khó để duy trì tốc độ tăng trưởng kép hàng năm là 30-40% trong giai đoạn cao điểm năm 2017 – 2018. Công ty đã nhận được hợp đồng tại Thành phố Hồ Chí Minh, Hải Phòng, Quảng Ninh, Hà Nội Quảng Ninh và các nơi khác đang đảm nhận các dự án lớn nhưng doanh số bán hàng không đạt như kỳ vọng. Do vướng mắc pháp lý năm ngoái, nguồn việc làm khan hiếm, nay lại bị ảnh hưởng nặng nề bởi dịch bệnh nên cạnh tranh rất gay gắt. Đồng thời, việc kinh doanh chỉ áp dụng cho không Một công ty lớn và đặc biệt khó khăn với những dự án dưới 500 tỷ đồng.
“Chúng tôi cần thay đổi chiến lược của mình. 50% lợi nhuận phụ thuộc vào lợi nhuận xây lắp, ông 50 Dương nói và cho biết, sau khi nhân viên mới tham gia vào ban giám đốc sẽ nâng cao tầm nhìn và khả năng. Điều này giúp công ty dám nhận những dự án lớn đã từng bị từ chối trong quá khứ.